為滿足工作需求，現面向社會公開招聘業務人員2名，有關事項公告如下：
一、公司簡介
重慶碳管家(jia)科技有限(xian)公司（以(yi)(yi)下簡稱(cheng)：公司）是(shi)重慶國際(ji)投資(zi)咨詢(xun)(xun)(xun)集團(tuan)有限(xian)公司（以(yi)(yi)下簡稱(cheng)：集團(tuan)）為踐(jian)行國家(jia)“雙(shuang)碳”戰略(lve)，發(fa)揮(hui)新(xin)型(xing)特色智(zhi)庫專業(ye)優勢(shi)，整合集團(tuan)低碳咨詢(xun)(xun)(xun)、節能咨詢(xun)(xun)(xun)和生態咨詢(xun)(xun)(xun)業(ye)務設立的全資(zi)子公司。2010年(nian)國家(jia)開(kai)展首(shou)批低碳城市試點，集團(tuan)于(yu)當年(nian)組建專業(ye)團(tuan)隊開(kai)展低碳咨詢(xun)(xun)(xun)業(ye)務，是(shi)全國早期開(kai)展應對(dui)氣候變化(hua)工作的省級技術(shu)支撐單位。公司已獲批重慶市科技型(xing)企業(ye)。
公司(si)(si)深耕雙(shuang)(shuang)碳(tan)(tan)(tan)(tan)領(ling)(ling)域(yu)十余年，立(li)足(zu)于雙(shuang)(shuang)碳(tan)(tan)(tan)(tan)領(ling)(ling)域(yu)作為(wei)(wei)(wei)“政府(fu)智庫、園區管家(jia)、企(qi)業(ye)(ye)顧問”，具有“雙(shuang)(shuang)中(zhong)(zhong)心(xin)一平臺”，即全國碳(tan)(tan)(tan)(tan)市(shi)(shi)場能力(li)建設（重慶(qing)）中(zhong)(zhong)心(xin)、重慶(qing)市(shi)(shi)國有企(qi)業(ye)(ye)碳(tan)(tan)(tan)(tan)達峰碳(tan)(tan)(tan)(tan)中(zhong)(zhong)和促(cu)進中(zhong)(zhong)心(xin)和“雙(shuang)(shuang)碳(tan)(tan)(tan)(tan)”數字(zi)智慧云平臺。公司(si)(si)擁有“碳(tan)(tan)(tan)(tan)平臺、碳(tan)(tan)(tan)(tan)規劃、碳(tan)(tan)(tan)(tan)計(ji)量、碳(tan)(tan)(tan)(tan)資產、碳(tan)(tan)(tan)(tan)產業(ye)(ye)、碳(tan)(tan)(tan)(tan)工程、碳(tan)(tan)(tan)(tan)金(jin)融(rong)、碳(tan)(tan)(tan)(tan)培訓(xun)”等八大業(ye)(ye)務板塊(kuai)。在“雙(shuang)(shuang)碳(tan)(tan)(tan)(tan)”領(ling)(ling)域(yu)積累了豐富的(de)(de)數據、人才(cai)、業(ye)(ye)績、市(shi)(shi)場資源優(you)勢，作為(wei)(wei)(wei)技(ji)術支撐(cheng)單(dan)位(wei)參與《成(cheng)渝地區雙(shuang)(shuang)城經濟圈碳(tan)(tan)(tan)(tan)達峰碳(tan)(tan)(tan)(tan)中(zhong)(zhong)和聯合(he)行動方(fang)案(an)》（渝府(fu)辦發(fa)〔2022〕22號）、《重慶(qing)市(shi)(shi)碳(tan)(tan)(tan)(tan)達峰實施方(fang)案(an)》（渝府(fu)發(fa)〔2022〕40號）、《完(wan)整準確(que)全面(mian)貫(guan)徹新(xin)(xin)發(fa)展(zhan)(zhan)理(li)念，做好(hao)碳(tan)(tan)(tan)(tan)達峰碳(tan)(tan)(tan)(tan)中(zhong)(zhong)和的(de)(de)實施意(yi)見》（渝委(wei)(wei)發(fa)〔2022〕8號）等雙(shuang)(shuang)碳(tan)(tan)(tan)(tan)領(ling)(ling)域(yu)重要(yao)文件的(de)(de)起草；完(wan)成(cheng)重慶(qing)碳(tan)(tan)(tan)(tan)市(shi)(shi)場制度體系設計(ji)及擴容(rong)分析等一批(pi)支撐(cheng)性雙(shuang)(shuang)碳(tan)(tan)(tan)(tan)領(ling)(ling)域(yu)重要(yao)技(ji)術成(cheng)果；支撐(cheng)兩江(jiang)新(xin)(xin)區順利(li)入(ru)圍(wei)生(sheng)態環境部(bu)(bu)、發(fa)展(zhan)(zhan)改革委(wei)(wei)等國家(jia)九部(bu)(bu)委(wei)(wei)聯合(he)發(fa)布(bu)的(de)(de)首批(pi)氣候投融(rong)資試點名單(dan)；公司(si)(si)長(chang)期為(wei)(wei)(wei)重慶(qing)市(shi)(shi)級及各區縣政府(fu)相(xiang)關(guan)部(bu)(bu)門提供咨(zi)詢服(fu)務工作，并輻射(she)延伸至北京、上海、貴(gui)州(zhou)、四川、寧夏、山(shan)東、陜西、廣西、浙江(jiang)等全國其他(ta)省市(shi)(shi)相(xiang)關(guan)部(bu)(bu)門。截至目(mu)前(qian)，已承擔國家(jia)級項(xiang)目(mu)30余項(xiang)、省市(shi)(shi)級項(xiang)目(mu)100余項(xiang)、綠色低碳(tan)(tan)(tan)(tan)發(fa)展(zhan)(zhan)類服(fu)務項(xiang)目(mu)2000余項(xiang)。在雙(shuang)(shuang)碳(tan)(tan)(tan)(tan)咨(zi)詢領(ling)(ling)域(yu)的(de)(de)業(ye)(ye)績數量與行業(ye)(ye)影響(xiang)力(li)穩居西部(bu)(bu)前(qian)列。
公司成員具備高級(ji)(ji)及以上技術職稱(cheng)達(da)(da)50%、碩士及以上學歷達(da)(da)40%、具有專(zhuan)業執業資格(ge)證(zheng)書達(da)(da)40%、入圍省（直轄市）級(ji)(ji)有關低(di)碳(tan)專(zhuan)家(jia)庫專(zhuan)家(jia)達(da)(da)20%、入選重(zhong)慶市江北英才達(da)(da)14%、入選國(guo)家(jia)級(ji)(ji)低(di)碳(tan)綠色發展專(zhuan)家(jia)庫專(zhuan)家(jia)達(da)(da)10%，是一支專(zhuan)業水平高、從(cong)業經驗豐富、實踐能力強(qiang)、具有國(guo)際視野的(de)專(zhuan)業雙碳(tan)咨詢研究團(tuan)隊。
地址：重慶(qing)(qing)市江北區五簡路2號(hao)重慶(qing)(qing)咨詢(xun)大廈A座17樓
二、基本條件
（一）擁護黨的領導(dao)，遵紀守法，品行端(duan)正，無違(wei)法違(wei)紀記錄；
（二）身體健康；
（三）具有應聘(pin)崗(gang)位所(suo)要求的學歷；
（四）具(ju)有應聘崗位所(suo)要求的(de)專業知識(shi)、工作經(jing)驗和工作技(ji)能；
（五(wu)）符合回避原(yuan)則。
三、招聘程序
（一）招聘流程
本次招聘根據公(gong)司(si)勞動用工管理相關制度規定，嚴格按照(zhao)“信息(xi)發(fa)布—資格審查—面試—確定擬聘用人員—體(ti)檢和(he)考察—辦(ban)理入職手續”的流程實施(shi)。在公(gong)司(si)微信公(gong)眾號“重(zhong)咨碳管家”社會媒(mei)體(ti)“前程無憂（51job）”等媒(mei)體(ti)上(shang)公(gong)開發(fa)布招聘信息(xi)。
（二）報名方式
應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)下載(zai)填寫附件《應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)報名表》，將《應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)報名表》電子版(ban)和本人(ren)學(xue)歷學(xue)位(wei)(wei)證(zheng)書(shu)，崗位(wei)(wei)要(yao)求的有關職稱證(zheng)書(shu)、職業資格(ge)證(zheng)書(shu)等(deng)證(zheng)明材料掃(sao)(sao)描(miao)件及《應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)報名表》簽(qian)字掃(sao)(sao)描(miao)件一并壓縮(suo)打包，壓縮(suo)包文件名：崗位(wei)(wei)名稱+姓名。發(fa)送到郵(you)箱：ciiclowcarbon@cqco2.com。郵(you)件標題(ti)為(wei)：崗位(wei)(wei)名稱+姓名。
報(bao)名(ming)截止時(shi)間：2024年10月11日(ri)17：00，逾(yu)期報(bao)名(ming)無(wu)效。
四、招聘(pin)崗位和具體要求
詳見下表。
崗位 名稱 |
需求人數 |
崗位職責 |
崗位條件 |
工程咨詢崗 |
1 |
負責固(gu)定(ding)資產投資項目節(jie)(jie)能(neng)(neng)報(bao)告、節(jie)(jie)能(neng)(neng)評審(shen)(shen)報(bao)告、節(jie)(jie)能(neng)(neng)審(shen)(shen)查驗(yan)收報(bao)告編制以(yi)及(ji)用(yong)能(neng)(neng)單位(wei)能(neng)(neng)源利用(yong)狀況審(shen)(shen)核、能(neng)(neng)效診斷(duan)等節(jie)(jie)能(neng)(neng)相關咨詢(xun)工作(zuo)(zuo)，包(bao)括與委托單位(wei)的溝通協調(diao)(diao)、現場調(diao)(diao)研(yan)、資料收集、報(bao)告編制、報(bao)審(shen)(shen)及(ji)修改(gai)、項目收款等，以(yi)及(ji)領(ling)導交辦(ban)的其他工作(zuo)(zuo)。 |
一、學歷和年齡條件 碩士(shi)研究生及以(yi)上(shang)學歷；年(nian)齡不(bu)超過(guo)35歲(sui)且相關工(gong)作(zuo)年(nian)限不(bu)少(shao)于3年(nian)。 二、專業條件 熱能、動力(li)、電氣、機電、環境等理工科專業。 三、職業/執業資格條(tiao)件 不限(xian)，取得投資咨詢工(gong)程師（投資），或(huo)具備高級工(gong)程師職稱（限(xian)熱能動力、電氣工(gong)程、機(ji)電一體化、環境保護等專業）的(de)優先。 四、勝任條件 1.具備(bei)固(gu)定(ding)資(zi)產投資(zi)項目(mu)節(jie)能(neng)報告(gao)、節(jie)能(neng)評審報告(gao)、節(jie)能(neng)審查(cha)驗(yan)收報告(gao)等節(jie)能(neng)相(xiang)關咨詢(xun)報告(gao)獨立編制的技術能(neng)力，具備(bei)豐富的項目(mu)經驗(yan)。 2.具備與主管部(bu)門、委托單位良(liang)好溝(gou)通交流的能力。 3.具有長期從事節能(neng)降碳(tan)及其相(xiang)關(guan)工程(cheng)咨詢工作(zuo)的意(yi)愿，工作(zuo)積極主動，抗壓能(neng)力強(qiang)，有上進心(xin)、責任心(xin)，接受加班。 4.試用(yong)期(qi)內(nei)須完(wan)成項(xiang)目節(jie)能報告(gao)、節(jie)能評審報告(gao)、節(jie)能審查(cha)驗收報告(gao)各(ge)1項(xiang)以(yi)上，報告(gao)質量良好(hao)，不(bu)得有不(bu)合格(ge)情況。 五、其他 特別(bie)優秀的可適(shi)當放寬部分條件。 |
綠色投融資咨詢崗 |
1 |
負(fu)責政府、金融(rong)機構、綠色(se)金融(rong)相關的課題、規(gui)劃、方案、標準制定及產品創新等；綠色(se)項目(mu)策劃及融(rong)資咨詢(xun)，負(fu)責綠色(se)項目(mu)融(rong)資可行性研究、融(rong)資方案編制、融(rong)資路徑(jing)創新等；ESG與可持續發展(zhan)咨詢(xun)，編制ESG報告(gao)、社會責任報告(gao)、可持續發展(zhan)報告(gao)等，以及領導交(jiao)辦的其他(ta)工作。 |
一、學歷和年齡條件 碩士(shi)研究(jiu)生及以(yi)上(shang)學歷，年(nian)(nian)齡不超過(guo)35歲且相關(guan)工作年(nian)(nian)限(xian)不少于3年(nian)(nian)。 二、專業條件 管(guan)理、經濟、環境、金融等相(xiang)關專業(ye)。 三、職業(ye)/執業(ye)資格條件 不限，取得咨詢工程(cheng)師(投(tou)資(zi)(zi))職業資(zi)(zi)格證書或其他中(zhong)級及以(yi)上經濟類職業資(zi)(zi)格證書的(de)優先。 四、勝任條件 1.熟悉綠色低碳(tan)或(huo)環境的課題研究(jiu)、規劃、方案編(bian)制等綜(zong)合(he)咨詢(xun)類業(ye)務(wu)，能獨立完(wan)成(cheng)相關咨詢(xun)報告編(bian)制工(gong)作(zuo)。 2.熟悉綠色(se)(se)金(jin)融、氣候投融資等相關政策體系和標準規(gui)范，具備(bei)綠色(se)(se)金(jin)融、綠色(se)(se)投融資咨詢等相關項目經歷。 3.熟悉ESG領域相關政策，具(ju)備ESG評價、ESG制(zhi)度體系建設(she)和運行、社會責任(ren)報告編(bian)制(zhi)、企(qi)業(ye)管理咨(zi)詢等相關經驗者優先。 4.有較強的邏(luo)輯思維能(neng)力、分析能(neng)力和文字功底。 5.具(ju)備創業精神、市(shi)場敏感度，有很好的溝(gou)通能力 五、其他 特(te)別優(you)秀的可適當放(fang)寬部分條件。 |
備(bei)注：接受勞(lao)務派(pai)遣(qian)用工方式的可適當放寬部分(fen)條件。確定擬(ni)聘(pin)用的人員與人才派(pai)遣(qian)機構（重慶兩(liang)江新區人才發展集團有限公司）簽(qian)訂《人才派(pai)遣(qian)勞(lao)動合同》。
五、相關說明
（一）應(ying)聘(pin)者應(ying)對提交材(cai)料(liao)的真實性負責。凡弄虛作(zuo)假者，一經(jing)查實，即取(qu)消錄用資格(ge)。
（二）面試時間、地(di)點(dian)和相(xiang)關要(yao)求都將(jiang)通過電話(hua)或短信的方(fang)式通知，請應聘人員保持電話(hua)暢通。
（三）確(que)定擬聘用的(de)人(ren)員需按電話(hua)通(tong)知(zhi)要求，按程(cheng)序辦理(li)體檢、入職等手續(xu)，逾期視為放棄聘用。
（四(si)）聘用人(ren)員簽(qian)訂(ding)勞動合(he)同(tong)后在(zai)試(shi)用期內被證明不(bu)符合(he)錄(lu)用條件或不(bu)能勝(sheng)任崗(gang)位工作的，公司可(ke)隨時與其解除勞動合(he)同(tong)。
（五）我(wo)司(si)承諾(nuo)對應聘者資料給予(yu)嚴格保密，并僅用于(yu)招(zhao)聘工作使用。
（六）我(wo)司從(cong)未成立或委托(tuo)成立任何(he)考(kao)(kao)試中心(xin)、命題中心(xin)等機構或類似(si)機構，從(cong)未編輯或出版過(guo)任何(he)社會招(zhao)聘(pin)考(kao)(kao)試參考(kao)(kao)資料，從(cong)未向任何(he)機構提供(gong)過(guo)社會招(zhao)聘(pin)考(kao)(kao)試相(xiang)關的資料和信息。
（七）招聘工(gong)作(zuo)咨詢電話：023—67789252（工(gong)作(zuo)日期間9:00~12:00，14:00~17:30）
